Ogłoszenie o naborze wniosków o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego

Print Drukuj
DYREKTOR
POWIATOWEGO URZĘDU PRACY W DRAWSKU POMORSKIM
działający w imieniu STAROSTY DRAWSKIEGO
 
OGŁASZA
NABÓR WNIOSKÓW
O PRZYZNANIE ŚRODKÓW
KRAJOWEGO FUNDUSZU SZKOLENIOWEGO (KFS)
 NA KSZTAŁCENIE USTAWICZNE PRACOWNIKÓW I PRACODAWCÓW 

 
Nabór (przyjmowanie) wniosków o przyznanie środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy będzie trwał od dnia 05.02.2018r. do dnia 07.02.2018r.
 
W 2018 roku na finansowanie kosztów kształcenia ustawicznego Powiatowy Urząd Pracy w Drawsku Pomorskim (PUP) otrzymał kwotę
116 700,00 zł (słownie: sto szesnaście tysięcy siedemset złotych 00/100).
 
Z Krajowego Funduszu Szkoleniowego w 2018r. mogą być finansowane następujące działania w ramach kształcenia ustawicznego:
  • kursy zawodowe i studia podyplomowe realizowane z inicjatywy pracodawcy lub za jego zgodą;
  • egzaminy umożliwiające uzyskanie dokumentów potwierdzających nabycie umiejętności, kwalifikacji lub uprawnień zawodowych;
  • badania lekarskie i psychologiczne wymagane do podjęcia kształcenia lub pracy zawodowej po ukończonym kształceniu;
  • ubezpieczenie od następstw nieszczęśliwych wypadków w związku z podjętym kształceniem.
UWAGA: Ze względu na ograniczone środki limitu KFS przyznanego na 2018r. i jednocześnie, aby zapewnić pracodawcom z terenu powiatu drawskiego równe szanse na skorzystanie ze środków KFS, przyjmuje się, że w ramach środków limitu KFS możliwe jest sfinansowanie dla 1 osoby (pracownika lub pracodawcy) kształcenia ustawicznego do wysokości 5 000,00 zł (słownie: pięć tysięcy złotych 00/100).
PRIORYTETY
Ministra Rodziny, Pracy i Polityki Społecznej wydatkowania środków KFS w roku 2018:
  1. wsparcie kształcenia ustawicznego w zidentyfikowanych w danym powiecie lub województwie zawodach deficytowych;
(Dla Powiatowego Urzędu Pracy w Drawsku Pomorskim podstawę identyfikacji zawodów deficytowych
w Powiecie Drawskim i Województwie Zachodniopomorskim stanowi badanie „Barometr zawodów 2018"
w powiecie drawskim i województwie zachodniopomorskim (dostępny na stronie internetowej: https://barometrzawodow.pl/).

 
UWAGA: W przypadku złożenia przez pracodawcę wniosku o dofinansowanie kształcenia ustawicznego pracowników zatrudnionych na terenie innego powiatu niż siedziba Powiatowego Urzędu Pracy  w Drawsku Pomorskim, analizie dotyczącej zawodów deficytowych podlegała będzie sytuacja powiatu i województwa właściwego dla wykonywania pracy.

    2. wsparcie kształcenia ustawicznego w związku z zastosowaniem w firmach nowych technologiii narzędzi pracy; 
 
UWAGA: Pracodawca, aby udowodnić, że spełnia powyższy priorytet nr 2 musi uargumentować, że zostały/zostaną zakupione nowe maszyny i narzędzia, bądź będą wdrożone nowe technologie i systemy, a pracownicy objęci kształceniem ustawicznym będą wykonywać nowe zadania związane z wprowadzonymi/planowanymi do wprowadzenia zmianami.
W celu udokumentowania powyższego pracodawca zobowiązany jest do dostarczenia wiarygodnego dokumentu np. kopię dokumentu zakupu maszyn, narzędzi lub innych technologii, decyzji dyrektora/zarządu o wprowadzeniu norm ISO itp. oraz pisemnego logicznego i wiarygodnego uzasadnienia. 
 
    3. wsparcie kształcenia ustawicznego osób, które mogą udokumentować wykonywanie przez co najmniej 15 lat prac w szczególnych warunkach lub o szczególnym charakterze, a którym nie przysługuje prawo do emerytury pomostowej. 
 
W przypadku, gdy wniosek jest wypełniony nieprawidłowo PUP wyznaczy pracodawcy termin nie krótszy niż 7 dni i nie dłuższy niż 14 dni do jego poprawienia. Wniosek pozostanie bez rozpatrzenia w przypadku niepoprawienia wniosku we wskazanym terminie lub niedołączenia wymaganych załączników.
 
Dyrektor PUP wraz z powołaną Komisją rozpatruje wnioski z załącznikami, złożone w terminie trwania naboru (tj. data wpływu wniosku do PUP), do limitu wysokości posiadanych środków finansowych przeznaczonych na realizację zadania uwzględniając odpowiednio:
 
  1. zgodność dofinansowanych działań z ustalonymi priorytetami wydatkowania środków KFS na dany rok;
  2. zgodność kompetencji nabywanych przez uczestników kształcenia ustawicznego z potrzebami lokalnego lub regionalnego rynku pracy;
  3. koszty usługi kształcenia ustawicznego wskazanej do sfinansowania ze środków KFS w porównaniu
  4. z kosztami podobnych usług dostępnych na rynku;
  5. posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego finansowanej ze środków KFS certyfikatów jakości oferowanych usług kształcenia ustawicznego;
  6. w przypadku kursów – posiadanie przez realizatora usługi kształcenia ustawicznego dokumentu, na podstawie którego prowadzi pozaszkolne formy kształcenia ustawicznego;
  7. plany dotyczące dalszego zatrudnienia osób, które będą objęte kształceniem ustawicznym finansowanym ze środków KFS; możliwość sfinansowania ze środków KFS działań określonych we wniosku, z uwzględnieniem limitów, o których mowa a art.109 ust.2k i 2m ustawy*. 
UWAGA: Wnioski złożone przed terminem lub po terminie naboru wniosków pozostaną bez rozpatrzenia.
 
W przypadku pozytywnego rozpatrzenia wniosku Dyrektor PUP zawrze z pracodawcą umowę o finansowanie działań obejmujących kształcenie ustawiczne pracodawców i pracowników.
 
Środki z KFS przyznane pracodawcy na sfinansowanie kosztów kształcenia ustawicznego stanowią pomoc udzielaną zgodnie z warunkami dopuszczalności pomocy de minimis.
 
UWAGA: W celu zabezpieczenia racjonalnego wydatkowania i efektywnego przepływu środków KFS, pracodawcy mogą składać wnioski nie wcześniej niż 4 miesiące (kalendarzowe) i nie później niż 1 miesiąc (kalendarzowe) przed planowanym terminem rozpoczęcia danej formy kształcenia ustawicznego (kursu, studiów podyplomowych itp.) – powyższe miesięczne okresy liczone od dnia zakończenia naboru wniosków.
 
Formularz wniosku dotyczący dofinansowania kosztów kształcenia ustawicznego pracowników i pracodawcy w ramach środków KFS wraz z załącznikami można pobrać ze strony internetowej tutejszego urzędu pracy drawskopomorskie.praca.gov.pl oraz w Powiatowym Urzędzie Pracy  w Drawsku Pomorskim, filiach urzędu w Złocieńcu i Czaplinku oraz Oddziale Zamiejscowym w Kaliszu Pomorskim. 
 
Szczegółowe informacje dotyczące zasad ubiegania się o dofinansowanie w ramach środków KFS znajdują się na stronie internetowej tutejszego urzędu pracy drawskopomorskie.praca.gov.pl
 
Ewentualne pytania prosimy kierować pod nr tel.  94 36 36 726 lub 94 36 36 724.
 
* Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t. j. Dz. U. 2017r.,poz. 1065 ze zm.).
 
Podstawa prawna:
1) Ustawa z dnia 20 kwietnia 2004 r. o promocji zatrudnienia i instytucjach rynku pracy (t. j. Dz. U. 2017r.,poz. 1065 ze zm.).
2) Rozporządzenie Ministra Pracy i Polityki Społecznej z dnia 14 maja 2014 r. w sprawie przyznawania środków z Krajowego Funduszu Szkoleniowego   Dz. U. 2014r.,  poz. 639 ze zm.).
 

Załączniki

Ogłoszenie o naborze
Ogłoszenie o naborze.pdf 1127 KB
KFS - wniosek pracodawcy
KFS - wniosek pracodawcy.doc 233 KB
Załącznik nr 1 - Inform.dot.uczest.kszt.ustaw
Załącznik nr 1 - Inform.dot.uczest.kszt.ustaw.doc 77 KB
Załącznik nr 2 - Oświadczenie o pomocy de miminis
Załącznik nr 2 - Oświadczenie o pomocy de miminis.doc 31 KB
Załącznik nr 3 - Form.inf.ubieg.się o pomoc de minimis
Załącznik nr 3 - Form.inf.ubieg.się o pomoc de minimis.xls 141 KB
Załącznik nr 4 - Oświadczenie sektora publicznego
Załącznik nr 4 - Oświadczenie sektora publicznego.doc 32 KB
Załącznik nr 5 - Form.inf.ubieg.się o pomoc de minimis w rol. lub rybołów.
Załącznik nr 5 - Form.inf.ubieg.się o pomoc de minimis w rol. lub rybołów..doc 43 KB
Informacje o publikacji dokumentu